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                ESG實踐案例 | 大眾公用ESG實踐進行時

                來源:中國上市公司協會      發布時間:2021-10-29     字體大小 [ ]         【打印本頁】

                今年是“十四五”開局之年,為推動上市公司立足新發展階段、貫徹新發展理念、構建新發展格局,做好ESG相關工作,中國上市公司協會組織開展上市公司ESG優秀實踐案例征集工作,匯編形成《上市公司ESG實踐案例》,并于近期正式發布。

                大眾公用

                ESG實踐進行時

                一、公司簡介

                上海大眾公用事業(集團)股份有限公司(以下簡稱“大眾公用”、“公司”)成立于1991年12月24日,其前身是上海浦東大眾出租汽車股份有限公司,是全國出租汽車行業中第一家股份制公司,也是浦東新區成立后的第一家上市公司。公司股票于1993年3月4日在上海證券交易所正式掛牌上市(簡稱“大眾公用”,股票代碼:600635.SH)。2016年12月5日,大眾公用境外上市外資股(H股)在香港聯交所主板掛牌并開始上市交易(簡稱“DZUG”,股票代碼:1635)。截至2020年12月31日,公司總資產236.22億元,凈資產98.76億元,總市值122.23億元。

                經過三十年不斷“創新驅動、轉型發展”,公司完成了從“浦東大眾”到“大眾科創”,再到“大眾公用”的戰略轉型,發展成為了公用事業和金融創投齊頭并進的投資控股型企業。憑借良好的企業形象、深入踐行的社會責任、完善的公司治理結構、健全的信息披露機制和內部管理體系,公司先后獲得“上市公司回報百強金牛獎”、“最具社會責任上市企業10強”、“上海百強企業”、“中國上市公司協會第二屆理事會常務理事單位”等多項榮譽。通過對政府、股東及投資者、客戶、員工、行業組織及合作伙伴、媒體、社區、環境等內外部利益相關方訴求和期望的回應,彰顯了大眾公用一直貫徹著的“以人為本,團隊精神、創造價值、追求卓越”的企業理念、“夯實主業、核心能力、持續發展、走向國際”的戰略思想、“從嚴管理、風正務實、自信自律、敬業奉獻”的管理理念、“為股東創造價值、為客戶提供服務、為員工搭建舞臺、為社會做出貢獻”的核心價值觀以及“為股東、為員工、為大眾、為社會創造價值”的企業社會責任根本目標。

                二、大眾公用ESG實踐情況及經驗

                大眾公用高度重視ESG工作,將ESG理念和業務發展緊密融合。

                在公司治理方面,建立了較完善的社會責任管理架構和管理體系:由董事會決策出ESG管理架構并全程參與、監督ESG工作,定期對ESG開展情況進行審查。管理層統籌部署ESG工作,董事會秘書辦公室負責年度ESG報告編制及日常管理,公司各部門、分子公司執行具體的ESG任務。公司嚴格按照《公司法》、《證券法》、《上市公司治理準則》、《香港上市規則》附錄十四《企業治理守則》等法律法規,實行規范管制,建立了權責明確、相互制衡的公司治理結構和監督有效的內部控制制度,以保障股東權益并不斷提升公司治理水平和公司治理結構。為加強與利益相關方的溝通,公司堅持披露所經營管理的環境、經濟與社會指標,積極回應各利益相關方在ESG各方面的訴求。在客戶關系管理上,大眾公用努力為客戶提供優質、安全、健康的服務,開通了24小時不間斷服務熱線和手機客戶端以滿足不同類型客戶的需求,并且嚴格遵守國家的相關法律規定,保護客戶隱私。還通過上海證券交易所“E互動”平臺、投資者熱線電話、郵箱和見面會等多種方式與投資者保持著良好的溝通,直接傳達公司對于未來可持續發展和實現戰略規劃目標的信心。

                在環境績效方面,大眾公用各業務由石化燃料燃燒所產生的廢氣主要包括一氧化碳(CO),碳氫化合物(HC)氮氧化物(NOX)和顆粒物(PM)等污染物,大多來自于城市交通和物流運輸板塊機動車汽油、柴油及液化石油氣的燃燒。2020年度大眾公用的廢氣排放總量約為1520.79噸。根據國家相關的環境保護政策及排放要求,公司對產生的排放物及污染物進行了嚴格的處理。此外,公司還積極推進新能源出租車投入運營工作,截至2020年末,公司下屬公司大眾交通已投入營運的純電動新能源出租汽車達243輛。在大眾公用踐行可持續發展理念,積極采取降低廢氣、減少溫室氣體排放量的措施下,減排成果顯著,2020年溫室氣體排放量較2019年減少約317萬噸。另外,公司通過制定年度能耗目標等方式,推動公司能源使用效率的不斷提升,有效減少了資源浪費。

                在履行社會責任方面,大眾公用不遺余力。嚴格遵守國家《勞動法》、《勞動合同法》等人事相關的各類法律法規,從雇傭情況、勞工準則、健康及安全保障、發展及培訓情況、合法雇傭及待遇情況四方面建立了完善的雇傭規章制度。為杜絕違法違規事件的出現,根據《企業內部控制》及其應用指引,對供應商的選擇及管理做出了清晰的規定,建立供應商數據庫,確保管理的規范化。同時遵守《中華人民共和國刑法》、《中華人民共和國反洗錢法》等相關法律法規,明確經營、采購等行為的規范性,重視商業道德培訓,竭力防止賄賂、勒索、欺詐、洗錢等情況的發生。并定期對員工、黨員干部進行廉潔從業教育,遏制貪污風氣。此外,公司嚴格按照國家《出租汽車經營服務管理規定》、《道路運輸管理工作規范》、等相關法規和行業規范,保證公司所提供服務的質量與安全。公司及工會積極組織參與幫困助學、關愛孤寡老人、提供便民服務等活動,在社區中樹立了良好的口碑。2020年3月6日大眾交通、大眾公用的黨組織書記在黨中央號召下一同前往上海市徐匯區田林街道,將大眾黨員、群眾的愛心捐款分別交給田林街道黨工委和田林社區基金會以支持、慰問奮戰在疫情防控第一線的辛苦的社區工作人員。

                由此,長期以來秉承著可持續發展戰略的大眾公用,不僅收獲了穩健增長的業績和不斷提高的聲譽,還對社會和環境產生了深遠且積極的影響,為多元化經營和快速發展奠定了堅實的基礎。

                三、大眾公用關于ESG信息披露的經驗及相關亮點

                提供“有溫度”的信息披露是大眾公用在ESG信息披露方面的第一個亮點。首先依據國家相關法律法規、上市兩地監管要求以及《公司章程》的規定,公司確立了信息披露的基本原則,建立了權責清晰、流程詳盡的信息披露管理流程,以定期報告的形式向所有投資者及利益相關方披露公司經營的財務數據、股東大會信息。此外,公司還通過外部咨詢和行業調研等方式系統梳理和分析對公司和利益相關方重要的議題,最終確定合規管理、風險管理、污染物排放等20項相關議題及議題的重要性矩陣,涵蓋了8大社會范疇,明確了ESG報告披露的重點內容。以年度《社會責任報告》及《ESG報告》的形式向境內外投資者及利益相關方主動披露了公司經營管理的環境、經濟與社會指標?!坝袦囟取钡腅SG信息披露不僅加強了大眾公用對環境與社會風險的管理,推動公司治理水平、可持續發展能力的提升,還實現了公司與社會、公眾的共贏。

                大眾公用ESG信息披露的另一亮點在于保證滬、港兩地及時且一致地披露高質量的ESG信息。隨著《上市公司治理準則》、港交所《ESG指引》的不斷完善,信息披露合規標準的陸續提高,大眾公用對環境范疇的KPI披露也愈發重視,在年度ESG報告中提供了詳盡的環境指標披露,包括直接和間接溫室氣體排放量、固體廢料、廢水等排放物指標;天然氣、汽油、柴油等資源使用情況指標;電動車占比等其他數據指標,通過相鄰年度數據對比的形式,明確展現了本年度節能減排的效果。有利于推動大眾公用和各利益方的良性互動,促進公司價值增長方式的轉變,推動長期可持續發展。

                未來大眾公用將面臨可使用自然資源逐漸減少,消費者可持續發展意識持續提升、國家法治化建設不斷完善的局面,如何更好踐行ESG理念,提升科學的公司治理水平,創造更多的經濟和社會效益,是公司發展的重中之重。大眾公用仍將積極應對ESG挑戰和機遇,不斷探索業務中對新能源、綠色能源的使用,利用智能化、數字化的技術指導資源優化整合和高效使用。矢志不渝地貫徹落實可持續發展目標和ESG理念,為社會和環境帶來積極影響,為國家“30?60”戰略目標的早日實現貢獻力量。

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